RIP Twitter? Funcionários deixam empresa

 

Twitter se demitiram após a pressão de Elon Musk, comprador da plataforma e novo CEO, para adotar uma nova estrutura organizacional. Com cerca de 2,9 mil funcionários atualmente, após uma leva de demissões que chegou a 7,5 mil empregados, o novo dono da empresa havia feito uma espécie de ultimato.

Eles precisariam escolher entre continuar na empresa e trabalhar por "longas horas em alta intensidade", em uma "cultura hardcore", ou então seriam demitidos. O prazo para a resposta era até às 19h (horário de Brasília) de hoje.

Mensagens do Slack da companhia vistas pelo The Verge, que também coletou relatos de funcionários, mostram o descontentamento com as ações do executivo. "Parece que todas as pessoas que tornaram este lugar incrível estão indo embora", disse um funcionário.

Decidiram ficar tentem ser", diz um dos relatos. A expectativa dos funcionários, de acordo com a publicação, é de que o Twitter "quebre" em breve.

Estão deixando o Twitter. Outras equipes consideradas críticas também se demitiram completamente ou quase completamente, como a de bibliotecas do sistema. "Você não pode tocar o Twitter sem esta equipe", disse um funcionário que optou por não se identificar.

Elon Musk de US$ 44 bilhões (US$ 54,20 por ação) e se tornou uma empresa de capital fechado.

Entender o motivo pelo qual estariam se demitindo. Diversos funcionários se mostraram, em mais de uma oportunidade, descontentes com a gestão do bilionário.

Funcionários respondessem ao executivo a intenção de ficar ou não na empresa, os escritórios do Twitter foram fechados. Um e-mail não assinado também aponta que os crachás de acesso foram suspensos até a segunda-feira (21).

Relatos e despedidas com a hashtag "#LovedWhereYouWorked". Milhares de publicações também impulsionam a hashtag "RIPTwitter", que tomou o primeiro lugar no ranking. Entre memes e citações a outras redes sociais como o Tumblr, Orkut, Mastodon e outras, usuários demonstram receio com o possível fim da plataforma.

FONTE: DIA BRASIL NEWS, AJUDE O NOSSO SITE COMPARTILHANDO NOSSOS CONTEÚDOS .....